他是一名80后组工干部的代表，他勤奋好学，爱岗敬业；他任劳任怨，乐于奉献；他坚持原则，公道正派，他用实际行动树立起新时期组工干部的良好形象，他就是马头桥镇组织干事郑宏陆。
郑宏陆，男，1983年8月出生，2009年11月参加工作，2012年9月加入中国共产党，自从事组织工作以来，他始终怀着一颗对党忠诚之心，勤勉务实，敬业奉献，开拓进取，出色地完成了本职工作和党赋予的组工干部的光荣使命，赢得了群众的普遍信赖和赞誉。
勤奋好学，苦练内功
2014年3月，郑宏陆开始担任马头桥镇组织干事，但面对陌生的组织工作，他没有畏难退缩，主动认真学习理论和业务知识，积极吸取、学习其他组工干部的先进经验和工作方法。近年来，共记了4本学习笔记本，理论水平和业务能力不断提升，无论是党员的发展和管理教育，还是开展组织活动或其他组织人事业务工作，他都能独当一面，并取得较好成效。
2015年中青班学习期间，郑宏陆同志认真调研，并结合工作实际深入分析，撰写了《农村党员队伍建设问题现状及对策探索》调研文章，客观理性指出农村党员队伍建设存在的突出问题，并深度探索了加强农村党员队伍建设的可行性对策，受到专业老师和领导的好评，被评为优秀论文。
爱岗敬业，精益求精
组织工作专业性强，业务量大，郑宏陆始终耐心细致，求真务实工作，不仅顺利完成工作任务，还细心查找出以前工作中存在的问题和不足，并及时改进。2014年他利用3个周末休息时间整理了撤区并乡前所有党员档案资料（共6麻袋），进行分类归档，实行规范化管理；2016年全面审核了1200多份党员档案，建立了标准化的档案室。2017年是村级换届之年，事关基层稳定，郑宏陆同志认真学习领会有关政策规定和上级会议文件精神，并结合实际情况，提出村（社区）党组织换届选举要召开党员群众代表会议、支委会议和党员大会共“八个会议”，呈报“六个报告”，严格规范了换届选举程序，确保换届平稳有序进行。
2014年他在审核干部档案资料时发现，有2名干部工资发放长期有误，1名已故退休干部的安葬费被遗漏，他立即到人事局、财政局等单位复查核实，及时补办相关手续，维护了干部的正当利益。
因2015年度组织工作检查成绩不理想，马头桥镇2016年党建工作压力巨大，但郑宏陆和组织办工作人员化压力为动力，结合“两学一做”学习教育这一契机，进行基层党建标准化建设，进一步强化阵地建设，加强工作督查，深入开展“两学一做”学习教育，落实“三会一课”、党员教育管理和党费收缴等工作制度，推进基层党建工作规范有序发展，扭转了组织工作落后的局面，马头桥镇被评为新宁县2016年度组织工作先进单位，郑宏陆被评为新宁县2016年度组织工作先进个人。
坚持原则，赢得赞誉
组织工作具有严格的组织程序和组织原则，郑宏陆始终恪尽职守，坚持原则，尤其是严把发展党员审核的每一道关口。
2015年先后有老基层干部和中学校长因其子入党问题找到了郑宏陆，他经过仔细核查和深入了解，发现老基层干部儿子入党材料并不齐全，程序不规范，严厉要求其儿子要按入党程序重新发展，中学校长的儿子在马头桥镇参加入党积极分子培训时，还是在校大学生，于是果断拒绝。当时两人都很气愤，甚至找关系通融，但郑宏陆不畏所惧，坚持原则，并耐心地向他们解释政策和组织原则，终于得到了他们的理解。后来组织部门考察干部时，中学校长还郑重地推荐了郑宏陆，认为他始终坚持原则，维护党员和党组织的庄严形象。
作为一名组工干部，郑宏陆同志以坚定不移的思想信仰、公道正派的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入组织工作的满腔热情，推动了马头桥镇基层党建工作不断发展，深受党员和群众好评。2012年至2015年，郑宏陆连续四年获县人民政府嘉奖，2016年被县人民政府记三等功，2016年被中共新宁县委授予“优秀党务工作者”。
