今年来，县信访局围绕“党建引领聚合力 基层治理提质效”开展多项活动，突出带头学、主动学、联合学、深入学，践行“为民解难，为党分忧”宗旨，全力推动全县信访干部能力作风大提升。

领导干部带头学，示范引领铸忠诚。县信访局坚持将政治理论武装放在第一位，全体班子成员率先垂范、主动作为，深入学习、宣传、贯彻党的路线方针政策。争当理论学习表率，班子成员带头学习习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想及中央、省、市有关信访工作会议文件精神，切实做到学有所思、学有所悟。结合党的二十大精神开展专题宣讲活动，实地参观红色教育基地、面对面开展理论宣讲，教育引导广大党员干部要把忠诚于党作为坚定不渝的信仰，自觉融入日常生活和实际工作中；争当贯彻落实模范，班子成员坚持把党的二十大精神贯穿信访工作全过程，自觉用党的二十大思想立场观点看信访、干信访，知行合一做好新时代信访工作。截至目前，开展专题宣讲4场。

年轻干部主动学，学深悟透增本领。通过深化党组理论学习中心组学习、支部主题党日活动，党员干部积极主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深切体悟期望之重、责任之重、使命之重，从中汲取奋进力量。今年以来，抓紧抓实“明方向、立规矩、正风气、强免疫”干部队伍“转变作风提效能、狠抓落实促发展”活动，每周围绕信访业务工作例会开展集中学，采取“文件学习+业务讲解+共同探讨”的形式，提升全体干部学习质效，并挑选典型案例，由年轻干部自行分析、交流发言，主要领导和分管领导逐一点评，共同帮助年轻干部快速成长。截至目前，共开展“提能力、转作风、抓落实”主题活动12次。

多个部门联合学，见微知著提能力。组织开展多项业务培训活动为全县各部门各乡镇信访干部充电提能，推动信访干部精神面貌和业务本领“双提升”。着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责。12月22日，举办了信访工作法治化建设专题培训会议。组织各乡镇信访工作分管领导、信访专干，县直机关单位信访工作分管领导、信访专干和县信访局全体干部职工参加培训。采取“理论辅导+交流问答”的形式，面对面为信访干部答疑解惑，进一步提升全体信访干部的理论水平和实践能力，有效地推进新宁县信访法治化建设质效，巩固深化新宁县信访法治化试点工作的成效。

结合实际深入学，落实成效促发展。结合信访局工作实际，聚焦职能作用发挥，针对群众关心的热点难点问题，科学阐释、深入分析，着力做好宣传工作。在老广场组织开展《信访工作条例》一周年宣传活动，以清新朴实的话风、生动典型的案例、精彩热闹的交流互动，切实增强吸引力和感染力，让群众听得懂、能领会、可落实，在全社会营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好环境。结合党员干部“四下基层”察民情解民忧暖民心实践活动，在创卫联点社区，乡村振兴帮扶村开展送策上门行动，主动看望生活困难群众，对《信访工作条例》及相关法律法规进行宣传讲解，做到边讲边学边思考，并引导群众通过“一站式”矛盾纠纷调解平台随时随地反映诉求。今年以来，信访局共开展基层走访30余次，并通过“一站式”矛盾纠纷调解平台收集群众诉求1382余件，现已全部解决。