“姨，最近天气变冷喽！记得添衣服。”“大伯，医保报销比例现在提高啦，许多地方都有新变动...”近日，一渡水镇金塘村积极践行党建引领基层治理路线，坚持新时代文明实践精神，结合新时代理论体系，以“坚守、坚持、坚定”为重要导向，有力发挥“三长制”桥梁纽带作用，将党建“微风”送暖群众，拂动人民情怀。“三长制”工作充分调动了村民代表服务群众的积极性和主动性，进一步提高了群众的获得感、认同感，提高了村民自治能力。
为积极营造浓厚工作氛围，压实落细群众工作，金塘村积极落实上级工作部署要求，以“守初心、高站位、严立场”为导向，出台实施方案，成立“三长制”领导小组，建立完善“三长制”工作体系。一是选好片长、组长、邻长，通过“三长制”工作，积极引导群众融入支部建设中；二是“以点带面”，通过压实领导干部责任制度，村支两委组建队伍，片长、组长、邻长征集意见，建立了上下贯通的组织联络体系，加强了各村与镇政府之间的联系，使基层治理更高效，让群众更有参与感。“现在想反映问题，再也不用走远路到政府，跟邻长组长他们及时说明，串个门就能讲清楚了。”金塘村唐大吉赞叹道。
坚定“理想信念之风”，筛选优质人才
雁飞千里靠头雁。办好农村事物，选好带头人至关重要。金塘村以党支部为战斗堡垒，打造信念坚定、素质优良、敢于担当的“三长”队伍，提高了党建引领乡村治理的效能。“我们要选取有信仰、肯吃苦、乐奉献的同志，来引领带动周边老百姓们。”金塘村党支部书记唐元家讲到。推行“三长制”以来，金塘村选优配强片长4人、组长8人，邻长29人，其中党员“三长”20人，占一半以上，为村里解决事情、处理矛盾提供了强有力的人才支撑。
通过“三长制”工作，让片长、组长、邻长与村民面对面交谈，与村民拉拉家常，谈谈小事，从而深入了解村民的诉求，拉进了干群关系，赢得了群众认可。截止目前，金塘村“三长”解决民情诉求32个，收集环境改善、设施建设、安全维稳等方面建议22条，摸排安全隐患10个，解决矛盾纠纷36件，召开院落会8次，参与群众达300余人次。推行“三长制”以来，村民参与基层自治的热情高涨，基层治理焕发新活力。